
Offene Stellen
Mit 3.800 Mitarbeitenden an über 190 Standorten in 40 Ländern bieten wir Ihnen dafür das ideale Netzwerk – und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein: Ob zu Wasser, zu Land und in der Luft im Geschäftsbereich „Air + Ocean“ oder im flächendeckenden Logistiknetz des Geschäftsbereichs „Solutions“.
Neugierig? Sehen Sie hier, was uns ausmacht:
„Stolz. Menschen bei Logwin“
- Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Verwaltung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im Entgeltabrechnungsprogramm und in der Zeitwirtschaft, auch im internationalen Umfeld
- Verwaltung und Pflege der elektronischen Personalakte
- Bearbeitung von Eintritten und Austritten
- Beurteilung des Entgeltfortzahlungsanspruches
- Beurteilung von lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten, auch im internationalen Kontext, wie Entsendungen, Inbound und Outbound
- Erstellungen und Prüfung von Auswertungen, Bescheinigungen und Meldungen
- Kommunikation intern mit den Mitarbeitern, den Niederlassungsleitungen und der Geschäftsleitung, sowie mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
- Unterstützung bei der Erstellung von Monatsabschluss- und Jahresabschlussarbeiten
- Mitarbeit an Projekten im Bereich Payroll und HR
- Kaufmännische Ausbildung, und mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Payroll oder ein
Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt und min. 3 Jahren Berufserfahrung in der Payroll - Idealerweise Erfahrung in der Abrechnungssoftware PAISY und Zeitwirtschaft VEDA Time & Security
- Strukturierter und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine Hand-on-Mentalität
- Eine gute Portion IT-Affinität (inkl. sehr guten MS Office-Anwenderkenntnissen) sowie sehr gute Englischkenntnisse
Unser Logwin-Spirit steht an erster Stelle, denn Logistik wird von Menschen gemacht. Das zeichnet uns aus und unterscheidet uns. Ob beruflich, sportlich oder bei den vielen sozialen Projekten, die wir unterstützen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich aktiv einzubringen und Ihre Stärken zu entfalten.
Zudem erwarten Sie:
- Flache Hierarchien und ein großer persönlicher Gestaltungsfreiraum
- Vielfältige individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme
- Leistungsbezogene Vergütung
- Ausgeprägte Teamkultur mit Sportevents und vielen weiteren gemeinsamen Aktivitäten wie Gesundheits-/Familientage
- Charity-Programme, bei denen sich jeder aktiv mit einbringen kann
- Modernes Equipment und Optionen zu mobilem Arbeiten
- Betriebliche Alters- bzw. Krankenvorsorge
- Rabatte und Mobilitätsvorteile wie Parkplätze / JobRad
Dann werden Sie Teil der Logwin-Familie – und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal.
Logwin Holding Aschaffenburg GmbH
Human Resources | Stockstädter Straße 12 | 63762 Großostheim | Deutschland
www.logwin-logistics.com